По данным исследования компаний «Одноклассники» и «Работа.ру», большинство россиян считают оптимальным возрастом для смены деятельности период с 30 до 39 лет — этот вариант поддержали 42 % опрошенных, пишут РИА Новости. Ещё 19 % полагают, что лучше всего начинать новую карьеру в 25–29 лет, а 18 % видят подходящие возможности в возрасте 40–49 лет. Менее востребованными оказались другие возрастные диапазоны: 50–59 лет назвали 9 % респондентов, до 25 лет — 7 %, а вариант «60 лет и старше» выбрали 6 %. В опросе приняли участие более 3,2 тысячи человек.

Говоря об опыте профессиональных перемен, 46 % тех, кому задали вопрос о смене карьеры после 40 лет, уже меняли профессию или заново выстраивали свой профессиональный путь, тогда как 54 % подобного опыта не имеют.

В целом готовность к переменам достаточно высокая: 53 % участников точно готовы сменить профессию, если останутся недовольны текущей работой, ещё 26 % скорее склонны к такому шагу. При этом 14 % не уверены в возможности кардинальных решений, а 7 % в той или иной степени не готовы менять карьерный путь.

Особенно решительными оказываются респонденты старше 40 лет: среди них 58 % готовы к смене профессии при неудовлетворённости текущей работой, а ещё 31 % скорее готовы к серьёзным переменам. Для этой возрастной группы на первый план стабильный доход и финансовая безопасность.

Важную роль в готовности к профессиональным переменам играют определённые опорные условия. Больше всего респонденты ценят наличие гарантированной вакансии или предложения от работодателя. Существенным фактором считают и финансовую подушку на срок от трёх до шести месяцев.

Ранее мы рассказывали об индексации зарплат бюджетников с 1 октября 2026 года.